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本公司薪資待遇均優於基本工資，薪資均居於業界中上水準。新進人員薪 酬標準係依職務內容、人才之學經歷等條件而訂定，秉持「同工同酬」之 精神，職務內容相同之男性、女性員工薪資比為 1：1，且依其工作表現逐 年調薪及晉升，給予相對應之薪酬。本公司提供完整的培訓、多元員工訓 練。完整的員工培育代表公司對人力資源的重視。公司願意花時間栽培、 提升員工的硬實力，不只讓員工感受到公司給予懇定的支持，也顯示公司 持續進步、長久經營的決心。